Maestría en Psicología del Trabajo : [38] Página de inicio de la colección

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TitleAutor(es)Fecha de publicación
Estrategias empresariales y flexibilidad laboral: Un estudio sobre la contratación colectivaJosé Juan Martínez Juárezsep-2002
Alienación generada por el trabajo: Marxismo y Psicoanálisis.Omar Caloca Lafont1-sep-2023
Calidad de vida en el trabajo: Un estudio exploratorio con operadores del servicio de transporte público colectivo en la ciudad de QuerétaroAlba Rocio Villarraga Salgado15-abr-2021
Actitudes derivadas de las condiciones contractuales hacia el trabajo docente de la Escuela de Bachilleres de la UAQOswaldo Rivera Martínez28-jun-2021
El impacto de la comunicación organizacional como generadora de satisfacción en los empleados de una radiodifusoraAlejandra Giselle Ríos Isasi15-oct-2020
El síndrome de burnout y su relación con el desempeño en una muestra de docentes universitariosLizbeth Rodriguez Marquez27-ene-2020
Repercusión de la autoestima en el desempeño laboral de los trabajadores de una institución de serviciosLucía María Dolores Zúñiga Ayalamay-2009
Procesos perceptuales de consumidores y vendedores de libros de soporte tecnológico (A partir de las técnicas de venta y capacitación de vendedores)Claudia Guadalupe Loa Gonzálezjun-2016
La actitud hacia la implementación de los sistemas de calidadAdriana Mejía Piña2006
Actitudes hacia la capacitación del personal de una organización de servicios del estado de QuerétaroMaría Del Pilar Yáñez Díazmay-2015
Cultura laboral y su impacto en la capacitación por competenciasAnabel Olvera Molinanov-2012
Estructura organizacional, liderazgo y comunicación, su importancia al conformar equipos de trabajo en una empresa de serviciosArturo Vallados Vallenov-2013
Impacto del trabajo en la Salud Mental. Estudio comparativo entre mujeres y varones en una industria Químico-FarmacéuticaAlba Esperanza García López1996
Liderazgo y competencias en una unidad de servicios compartidosLiliana Vargas Casillasoct-2010
Identificación de las actitudes que presentan los alumnos de la carrera de procesos de producción ante el periodo de estadíaDora María Iris Martínez Cabreramar-2007
Rotación de personal, un estudio de caso en una institución privada de servicios de salud en la ciudad de QuerétaroRubí Ericka María Juárez Hortajun-2010
Gestión del talento humano basado en competenciasArmando Jesús Guerrero Gochicoaago-2014
Creatividad en la solución de problemas laboralesGloria Rosales Martínezago-2003
La preparación a la jubilación relacionada con la concepción y las actitudes que se tienen de la jubilaciónYara Marcela Gallegos Anayaoct-2003
Representación social del trabajo (asalariado y domestico) en mujeres con y sin participación políticaMaría Rosalva Pichardo Santoyofeb-2001
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