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dc.rights.license https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 es_ES
dc.contributor Carlos León Salazar es_ES
dc.creator Maria de los Angeles Arroyo Montoya es_ES
dc.date.accessioned 2025-07-01T17:15:50Z
dc.date.available 2025-07-01T17:15:50Z
dc.date.issued 2025-06-04
dc.identifier.uri https://ri-ng.uaq.mx/handle/123456789/11888
dc.description La presente investigación tiene como objetivo profundizar en la comprensión del reconocimiento social de las ocupaciones y las formas identitarias de las y los trabajadores con antecedentes penales, mediante el análisis de procesos de estigmatización y la influencia de la clase social, el género y otras interseccionalidades. La investigación busca explorar cómo las y los trabajadores construyen, viven y experimentan su trabajo al salir de prisión, considerando tanto las dinámicas del mercado laboral como sus percepciones y estrategias para enfrentar la búsqueda de empleo. Se destaca el análisis del mercado laboral para este grupo, los factores sociales e institucionales que afectan su reinserción laboral, la intersección del estigma con la clase social y el género, y las barreras para acceder a oportunidades laborales, como el impacto de la carta de antecedentes penales. Se indaga cómo la experiencia laboral influye en su sentido de pertenencia y participación social, y cómo negocian su identidad en el ámbito sociolaboral. Se profundiza en el significado del trabajo y las relaciones laborales en el proceso de reintegración y reconstrucción identitaria de las y los trabajadores con antecedentes penales, así como su reconocimiento en el mercado laboral. Esta investigación aporta al campo de conocimiento al ofrecer una comprensión profunda de las dificultades laborales de las y los trabajadores con antecedentes penales en el contexto de un mercado de trabajo segregado y estigmatizado. Se propone un modelo de análisis que destaca los procesos sociales de trabajo segregado y cómo estos perpetúan la exclusión y limitan el reconocimiento de las ocupaciones y de las identidades sociolaborales, afectando la movilidad social y la integración de este y otros grupos vulnerables. Además, se destaca la importancia del activismo como estrategias de resistencia y cómo la solidaridad y el reconocimiento social pueden contribuir a la construcción de identidades valoradas socialmente. Estos hallazgos abren nuevas líneas de investigación sobre la inclusión laboral, proponiendo enfoques alternativos para superar barreras estructurales, estigmas y desigualdades en las trayectorias laborales de estos grupos. es_ES
dc.format pdf es_ES
dc.format.extent 1 recurso en línea (355 páginas) es_ES
dc.format.medium computadora es_ES
dc.language.iso spa es_ES
dc.publisher Universidad Autonoma de Querétaro es_ES
dc.relation.requires Si es_ES
dc.rights openAccess es_ES
dc.subject Antecedentes penales es_ES
dc.subject Estigma es_ES
dc.subject Reconocimiento es_ES
dc.subject Clase social es_ES
dc.subject Identidad es_ES
dc.subject.classification CIENCIAS SOCIALES es_ES
dc.title Reconocimiento Social de las Ocupaciones y de las Formas Identitarias de las y los Trabajadores con Antecedentes Penales. Una Construcción desde el Estigma y la Clase Social es_ES
dc.type Tesis de doctorado es_ES
dc.creator.tid ORCID es_ES
dc.contributor.tid ORCID es_ES
dc.creator.identificador 0000-0001-9179-8043 es_ES
dc.contributor.identificador 0000-0002-3028-0096 es_ES
dc.contributor.role Director de tesis es_ES
dc.degree.name Doctorado en Estudios Multidisciplinarios Sobre el Trabajo (DEMST) es_ES
dc.degree.department Facultad de Psicología y Educación es_ES
dc.degree.level Doctorado es_ES
dc.format.support recurso en línea es_ES
dc.matricula.creator 301406 es_ES
dc.folio PSDCC-301406 es_ES


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