1. Repositorio Institucional UAQ
  2. Tesis
  3. Facultad de Contaduría y Administración
  4. Maestría
  5. Maestría en Administración
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.rights.licensehttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0es_ES
dc.contributorRosa Beatriz Rosas Rodríguezes_ES
dc.creatorMarcela Cisneros Núñezes_ES
dc.date.accessioned2026-03-20T18:16:24Z-
dc.date.available2026-03-20T18:16:24Z-
dc.date.issued2026-03-03-
dc.identifier.urihttps://ri-ng.uaq.mx/handle/123456789/12808-
dc.descriptionEl objetivo de esta investigación es determinar la relación que hay entre la resiliencia del emprendedor y la supervivencia empresarial. La muestra de los docentes y administrativos de la Universidad Marista de Querétaro. Se realizó una investigación transversal en la cual la relación de las variables resiliencia empresarial y supervivencia puede limitarse a relaciones entre sí, sin pretender integrar relaciones causales. La población se integra de docentes y administrativos quienes realizan actividades como emprendedores al tener un negocio. Se definió resiliencia empresarial de acuerdo con Buang (2012) como una serie de factores como la capacidad de afrontar cambios disruptivos del entorno de la empresa, resistencia a la presión económica y social además de buscar alternativas que superen todos los altibajos, sin abandonar el objetivo inicial de la empresa quien aborda el concepto de resiliencia empresarial considerado. Mientras que para la supervivencia de la empresa se consideró aquellas empresas que han tenido operaciones por al menos dos años, de acuerdo con Condusef (2024). Tomando como base el instrumento diseñado por Buang (2012) se aplicó una encuesta a una muestra no probabilística, por conveniencia de 72 docentes y administrativos de la Universidad Marista Querétaro quienes realizan actividades como emprendedores. La hipótesis de investigación es que existe una relación entre la resiliencia empresarial y la supervivencia de las empresas. Pero que la relación puede variar dependiendo del género y el tiempo de operación de la empresa. Para probarla se realizaron análisis de correlaciones. Los resultados muestran una relación positiva entre resiliencia empresarial y supervivencia de la empresa solo para los hombres, resultando una relación negativa entre resiliencia empresarial y supervivencia de la empresa para las mujeres. De la misma forma también se encontró esa relación positiva, pero para empresas que tienen en operación entre 2 a 5 años. Esto puede deberse porque esos años se consideran indispensables el comportamiento resiliente para la supervivencia de la empresa.es_ES
dc.formatpdfes_ES
dc.format.extent1 recurso en línea (85 páginas)es_ES
dc.format.mediumcomputadoraes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Autonoma de Querétaroes_ES
dc.relation.requiresSies_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.subjectResiliencia empresariales_ES
dc.subjectSupervivenciaes_ES
dc.subjectMicroempresases_ES
dc.subject.classificationHUMANIDADES Y CIENCIAS DE LA CONDUCTAes_ES
dc.titleResiliencia como factor decisivo para la supervivencia de microempresas caso de estudio Universidad Marista de Querétaroes_ES
dc.typeTesis de maestríaes_ES
dc.creator.tidORCIDes_ES
dc.contributor.tidORCIDes_ES
dc.creator.identificador0009-0001-5254-9180es_ES
dc.contributor.identificador0000-0003-3093-7075es_ES
dc.contributor.roleDirector de tesises_ES
dc.degree.nameMaestría en Administraciónes_ES
dc.degree.departmentFacultad de Contaduría y Administraciónes_ES
dc.degree.levelMaestríaes_ES
dc.format.supportrecurso en líneaes_ES
dc.matricula.creator41898es_ES
dc.folioCAMAN-41898es_ES
Aparece en: Maestría en Administración

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